İdari hizmetlerin ekonomik verimliliği yasal bir görevdir. İdaredeki yapısal ve prosedürel organizasyon sürekli olarak test edilmektedir.

Organizasyonel Gelişim departmanı çeşitli organizasyonel önlemleri destekler ve Bonn Şehir İdaresi içinde ve dışında merkezi irtibat noktasıdır. Bu nedenle görevleri arasında organizasyonel planların ve kararnamelerin oluşturulması da yer almaktadır.

Ayrıca Organizasyonel Gelişim, uzman departmanlarla birlikte uygulanan idarenin modernizasyonuyla ilgili tüm süreçleri destekler. Buradaki ana hedefler, hizmet oryantasyonunu ve vatandaş hizmetini iyileştirmenin yanı sıra verimliliği artırmaktır. Buna ek olarak, temel çalışma süresi düzenlemeleri ve tele-çalışma istasyonlarının kurulması hakkında kararlar alınır ve temel hizmet talimatları hazırlanır. Kurum içi öneri programı da burada yönetilmektedir.